日前，省市場監(jiān)管局等7部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于保障外賣送餐員權(quán)益和強(qiáng)化外賣配送行為監(jiān)管的實(shí)施意見》，進(jìn)一步維護(hù)外賣送餐員權(quán)益，強(qiáng)化外賣送餐員配送行為監(jiān)管，保障外賣食品安全，維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益。

切實(shí)保障外賣送餐員權(quán)益，要落實(shí)網(wǎng)絡(luò)餐飲市場參與各方主體責(zé)任。網(wǎng)絡(luò)餐飲平臺及第三方合作單位應(yīng)當(dāng)科學(xué)設(shè)置外賣送餐員勞動報酬規(guī)則，建立與工作任務(wù)、勞動強(qiáng)度相匹配的收入分配機(jī)制;優(yōu)化生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，切實(shí)保障外賣送餐員勞動安全和衛(wèi)生權(quán)益;加強(qiáng)日常交通安全教育，定期開展安全培訓(xùn);科學(xué)確定訂單飽和度，向外賣送餐員分派并發(fā)單量時，要充分考慮安全因素;對符合確立勞動關(guān)系情形的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法與外賣送餐員訂立書面勞動合同;合理設(shè)定對外賣送餐員的績效考核制度，不得將“最嚴(yán)算法”作為考核要求;對與網(wǎng)絡(luò)餐飲平臺確立勞動關(guān)系的外賣送餐員，企業(yè)應(yīng)依法為其辦理參加社會保險。

嚴(yán)格監(jiān)管外賣配送行為。實(shí)施意見要求網(wǎng)絡(luò)餐飲平臺及第三方合作單位對外賣送餐員的身份、健康信息等進(jìn)行登記管理;加強(qiáng)對外賣送餐員的職業(yè)道德教育培訓(xùn)和食品安全知識培訓(xùn);制定平臺外賣送餐服務(wù)管理規(guī)范，全面施行入網(wǎng)餐飲“食安封簽”。(記者 彭園園)