你是否認為男性的大腦更適合從事科技工作?如果你真的這么認為的話，你可能需要再好好想一想。一項新的調查報告給出了一個不同的答案，一起來看看吧。據了解，布魯金斯學會的都市政策項目的一份報告衡量了男性和女性的數字得分，發現女性比男性擁有更強的技能。

布魯金斯學會的這份報告名為“數字化和美國勞動力”，其中研究了“有關知識、技能、工具和技術的信息、教育和培訓、工作環境以及從事高技術工作所需要的工作活動”，該報告給女性的數字評分為 48 分，男性為 45 分。

報告稱，盡管女性擁有更高的能力，但在“計算機、工程和管理領域，以及諸如交通、建筑、自然資源、建筑和場地等領域的低數字職業”中，男性的比例高于女性。

這是一個常見的問題，因為科技公司每年發布的多元化報告顯示，女性在就業市場中所占的比例已經下降到 30% 以下，并在管理和領導崗位上進一步減少。這份報告中指出，“盡管數字化為受教育程度較低的或者是歷史上被邊緣化的工人或群體提供了重要的就業機會，但他們中很少有人能取得這樣的進步。”