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同心攜手共奮發(fā)，聚勢蝶變向未來，近日，鄭州高新區(qū)外國語小學教育集團全體校務班子成員同心謀劃，細致籌備，鼓舞干勁，為新學年工作啟新篇。

教育集團翰林校區(qū)、朗悅校區(qū)、五龍口校區(qū)行政班子成員齊聚一堂，召開新學年全面工作謀劃會。校長劉娜以前瞻、系統(tǒng)的思路，為新學年各項工作做出全面謀劃。她指出，各項工作應從育人視角出發(fā)，明確工作目的，細化崗位職責，落實評價主體與標準；用結構化的思維做管理，形成自動化工作模式，讓教師充分發(fā)揮主觀能動性；依托團隊文化，持續(xù)推進教育集團內部理念共通、資源共享、文化共建、特色共融、品質共升。在外小迎來第一個十年校慶的重要節(jié)點，更加注重學校內涵發(fā)展，為每一位師生搭建更廣闊的出彩成長舞臺。

隨后，各校區(qū)執(zhí)行校長、各領域主管副校長結合本部門工作實際，圍繞本學年工作主題，梳理各自領域工作重點，共謀共商，同心共創(chuàng)，勇毅前行。

當日下午，教育集團全體校務班子會在“新閱讀，心分享”暑期讀書分享中拉開帷幕。陳永貴、劉蓓蓓、凡書洋、王偉、付雪瑩、韓曉等教師圍繞暑期共讀書目《學校制度改進》和《未來教師》，結合自身實際工作，深入探討教育教學的收獲與反思。

在“新智慧 心分享”環(huán)節(jié)，劉娜引領外小教師自主踐行出彩價值觀，依托校慶十項出彩活動，彰顯出彩教育，以十年的發(fā)展歷程，深化外小出彩教育的“實”內涵。管理團隊要追溯制度本質，在本質處改進，堅守人人認同的文化自信、人人踐行的自覺行動、人人向往的價值取向，樹立認真嚴謹的工作態(tài)度，層層引領，勇于承擔，以影響力、信任力、方向力、驅動力互相支持，聚焦人文關懷，強化團隊凝聚力，以坦蕩的心胸、寬廣的格局成就他人，以純粹之心做教育、做管理。

全體校務班子齊誦《外國語小學管理者“五要點”“五素養(yǎng)”》，再次共同重溫教育工作的內核本質：思想同心，目標同向，做到守正創(chuàng)新、攻堅克難，努力成為學習型、責任型、專業(yè)型、團結型、務實型為一體的工作團隊。

最后，各領域主管校長與本部門中層干部一同研討新學年的各項工作及標準，優(yōu)化方案策略，理清工作思路，凝聚團隊力量，著力向新學年奮發(fā)。

記者 魏瑞娟