本報訊(記者 葉瑛)近年來,山陽縣持續(xù)鞏固脫貧攻堅成果,緊扣“穩(wěn)就業(yè)、保民生”要求,在移民搬遷安置社區(qū)探索幫扶工作模式,取得顯著成效。
縣上組建社區(qū)勞務(wù)工作站,通過政企勞務(wù)合作、崗位征集、信息發(fā)布、人崗匹配、就業(yè)安置“一條龍”服務(wù),形成“就業(yè)社保幫扶工作隊+‘四支隊伍’+村兩委會+村級勞務(wù)工作站+用工單位+脫貧勞動力”就業(yè)幫扶模式,提高勞務(wù)組織化程度。
山陽縣引進人力資源公司、優(yōu)化物業(yè)公司,為搬遷群眾提供政策咨詢、業(yè)務(wù)辦理等一站式就業(yè)幫扶服務(wù)。將社區(qū)“兩委”班子成員、46個樓長、社區(qū)物業(yè)工作人員納入社區(qū)管理服務(wù)團隊,建立社區(qū)就業(yè)社保業(yè)務(wù)交流群,強化服務(wù)形式和力量。
就業(yè)社保幫扶工作隊、“四支隊伍”、培訓(xùn)機構(gòu)、人力資源公司、全體幫扶干部每月至少開展一次“送政策、送技術(shù)、送崗位”的“三送”活動,對無一人就業(yè)、缺技術(shù)、有培訓(xùn)意愿的貧困勞動力實行全面摸底,制定詳細計劃提供幫助。
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