時(shí)間:2022-02-28 08:45:04 來(lái)源: 中國(guó)寧波網(wǎng)
近日,記者從市人力社保局獲悉,根據(jù)國(guó)家人社部《國(guó)家職業(yè)資格目錄(2021年版)》和省人力社保廳有關(guān)要求,人力資源服務(wù)許可申請(qǐng)材料中取消了“需要3名以上具備相應(yīng)職業(yè)資格的專職工作人員”的規(guī)定限制,改為“有3名以上專職工作人員”,即今年起,開(kāi)辦人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)不再需要從業(yè)人員考取職業(yè)資格,并進(jìn)一步簡(jiǎn)化人力資源服務(wù)許可證審批流程,全面實(shí)施人力資源服務(wù)許可告知承諾制度,從法定的10個(gè)工作日辦結(jié)時(shí)限“提速”為即辦件,同時(shí)加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,規(guī)范行業(yè)健康有序發(fā)展。
記者注意到,早在2015年,我市就在全省范圍內(nèi)率先“解綁”人力資源服務(wù)相關(guān)行政許可,并大幅度簡(jiǎn)化申報(bào)條件和材料,讓人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)得以“輕裝上陣”。在去年全市清理規(guī)范專項(xiàng)整治行動(dòng)基礎(chǔ)上,進(jìn)一步深化“放管服”改革,優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境,積極發(fā)揮人力資源服務(wù)業(yè)在人才流動(dòng)和促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)中的市場(chǎng)化配置作用。(中國(guó)寧波網(wǎng)記者周瓊通訊員任社)
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